Feria Laboral Senior, para mayores de 50 años: 12 y 13 de Junio en la Estación Mapocho.

La idea es reinsertar en el mundo del trabajo a jubilados que puedan entregar su experiencia. 

Con la misión de reinsertar en el mundo del trabajo a quienes ya jubilaron o fueron despedidos, para que puedan entregar su experiencia a los más jóvenes, en Santiago se realizará la primera feria laboral para mayores de 50 años.

Según Carolina Liendo, directora de la Consultora de Recursos Humanos ASCS y quien organiza este evento, “la cantidad de personas pertenecientes a este segmento que están actualmente sin trabajo o en un puesto donde no pueden demostrar al máximo sus competencias es muy alta”.

De acuerdo a los estudios de los expertos, Chile vive un proceso de envejecimiento de la población, por lo tanto entregar una herramienta para que los más maduros encuentren un trabajo no sólo es responsabilidad de las empresas, sino también de la sociedad.

A pesar de que en Chile está aumentando el número de adultos mayores, en el mundo laboral muchas veces esto no se refleja. Cada vez son más las empresas que ponen avisos de trabajo pidiendo jóvenes y con experiencia,

Los organizadores detallaron que esta feria laboral entregará más de dos mil empleos, dando la oportunidad de reclutar a hombres y mujeres con mayor experiencia, responsables y comprometidos con su labor.
Al respecto explicaron que se ofrecerán  trabajos a técnicos y profesionales. Además, se entregarán estrategias de superación profesional a través de charlas dictadas por gente mayor que pudo romper con esta barrera generacional..

Gonzalo Calleja, gerente general de ASCS, indicó que “se está generando conciencia entre los empresarios que contratar a gente mayor le genera un plus a sus negocios, ahorrando en cursos de capacitación para los trabajadores más jóvenes, ya que tienen buena disposición para entregar su experiencia y conocimiento”.
La primera feria de su tipo en Chile y Latinoamérica se realizará este 12 y 13 de junio en la Estación Mapocho
y pronto habrá otras en el norte y el sur de Chile.

Trabajo excesivo + falta de ejercicio = Infarto cardiaco mortal.

Las enfermedades cardíacas constituyen una de las principales causas de muerte a nivel mundial. Hay distintos tipos pero la más frecuente es la cardiopatía coronaria, en la que los vasos que distribuyen sangre en el corazón se estrechan o bloquean. En los casos más graves este problema lleva a un infarto, que ocurre cuando una arteria se bloquea completamente y, por lo tanto, deja de llevar oxígeno y nutrientes a una parte del corazón.

Este tipo de patología también se puede detectar en las válvulas, que regulan el pasaje de sangre hacia dentro y fuera del corazón, o puede desarrollarse una insuficiencia cardiaca, en la cual la sangre no se distribuye correctamente por el cuerpo porque el corazón no late bien.

GIMNASIA PARA EL CORAZÓN

Investigadores trabajaron con 5000 hombres de 40 a 59 años de edad, que en conjunto trabajaban en 14 empresas y profesiones diferentes. Durante 30 años, siguieron de cerca su estado de salud, el funcionamiento de su corazón y el nivel de actividad física, entre otras cuestiones. Alrededor del 69% de los voluntarios trabajaba 41 a 45 horas por semana y el resto trabajaba aún más.

Al finalizar el período del estudio, 587 de ellos habían muerto por diferentes tipos de enfermedades cardíacas, y la clave para predecir este problema estuvo en el tiempo dedicado al empleo en relación con su estado físico.

Los hombres que trabajan más horas de lo habitual y no estaban en un buen estado físico tenían un riesgo 59% mayor de fallecer por problemas del corazón, pero no por otros tipos de patologías.


Por ese motivo, los autores recomendaron hacer ejercicio físico, comer bien y estar en forma para proteger al corazón de las enfermedades que lo acechan.

Oferta de trabajo para jovenes fotógrafos.

El tiempo pasa. Todo se olvida. Así es más cómodo: La Justicia tarda y No llega....

 No me deleita leer los diarios y que la vida siga igual.



 Después de las elecciones de Diciembre pasado, se anunciaba que los resultados de las de mañana, se sabrían casi en un 100% cerca de las 22.00 Hrs.


 Eso, porque los sistemas computacionales estaban instalados en prácticamente en todas las partes que fuese necesario. Y que el Software era mejor que el usado por el Metro en los nuevos vagones españoles. ( Aunque fuese mas caro, me habría gustado seguir con los proveedores franceses. Sobre todo después de la experiencia que tuvimos con la compra de ferrocarriles chatarra de la madre patria, donde había ofertas mas bajas y con ferrocarriles totalmente nuevos. Bueno. Mas de alguien ganó mucho dinero, el que superó algunos míticos jarrones).


 Me estaba metiendo en honduras,  hablabamos de avanzados sistemas computacionales. Y me pregunto, si las encuestan otorgan sólo un 2% de confianza a los partidos políticos ¿Por qué se gasta tanto en este item?


 Y, en seguridad ciudadana, de vez en cuando se ven algunos vehículos que andan gastando bencina. Y no se ve mayores progresos.


 Cuando veo algunas series policiales en el cable. Y un investigador descubre parte de una huella digital en una de las piedras de una cantera. Y la reconstruyen digitalmente. Después buscan coincidencias en las bases de datos. Y, antes que pasen la tanda de avisos de las últimas maravillas para adelgazar ¡Llame ya!, la huella encuentra una coincidencia. Y ya quedamos aliviados porque sabemos que el sospechoso se llama Zefiuriosis Benaviñas. Reside en una zona aislada de las Everglades, fuma puros dominicanos, tiene conocimientos de estéreo fisiología y, cuando niño, gustaba de cortarle la cola a las lagartijas.


 Y parte la policía, lo acorrala, captura y lo condenan a 381 años y un día. Sin pena remitida, porque no están en Chile y, afuera, la Justicia se respeta y se cumple.


 ¿Quienes serán los culpables?: ¿Serán las empresas de seguridad que comercian con el temor. O algunos empleados del estado que le da lata investigar. O jueces que son muy corazón de abuelita?


 Dice la prensa que un 80 % de los jueces no tiene información del currículo delictual de los detenidos.


 Un editorial de El Mercurio de esta semana, dice lapidariamente que un 80 % de las causas por robo, se archiva para siempre.


 Menos mal que todavía no operan todas las cárceles que nos prometieron hace unos cuantos años. Porque, si la ley funcionara, estarían abarrotadas por completo.


Si la justicia tuviese sistemas computacionales eficientes y funcionarios especializados en operarlos, podríamos dormir con las ventanas abiertas en nuestras casas sin muros electrificados.


 Pero, lo más importante, es hacer una política social que dé oportunidades a los jóvenes para practicar deportes y/o trabajar en labores bien remuneradas. Tratados con dignidad. Premiando las ideas que puedan aportar para optimizar sus quehaceres y el entorno donde estos se realizan. Así, no tendríamos esos nuevos empleos de: Sicarios, guardaespaldas, dealers, y otros términos que vienen de países que ya sucumbieron a los carteles de las drogas.


 Espero que alguna vez se comprenda que invertir en educar, capacitar, respetar es mucho mas rentable que malgastar en armas, policía y represión.


 Tu que me lees: Perdona tamaña lata, pero, no se puede soslayar algo que estamos dejando de lado por temas tan importante como la farándula. Desde que Nerón comenzó con Pan y Circo, las cosas no han variado mucho.
 Sea quien sea el vencedor mañana, espero tome en cuenta estas palabras. ¡Gracias! Que su gobierno funcione para el bien del país y la redención de la política y los políticos.

El OSUAH requiere encuestador@s.

El Observatorio Social de la Universidad Alberto Hurtado (OSUAH) busca crear un espacio interdisciplinario de exploración, investigación e intervención que levante y proponga información relevante para el desarrollo del país. Aportando en forma concreta a la creación de programas y políticas sociales coherentes con la misión de la Universidad.
 El    O.S.U.A.H precisa encuestadores.
Inscripción para encuestas sociales : http://www.osuah.cl/inscripcion_encuestadores.php


¿Quiénes pueden participar?: . Personas mayores de 18 años.
                           Residentes en la zona donde se realiza la encuesta.

Cigarrillo, humo, locales de trabajo: Presentan proyecto de Ley para proteger a trabajadores.

 La idea de esta normativa es proteger a aquellas personas que no son fumadores y que están obligados a laborar en ambientes con humo de tabaco.
 Un proyecto de ley para establecer medidas de protección a los trabajadores que se desempeñan en locales donde se consume tabaco hicieron los diputados independientes, Álvaro Escobar, Alejandra Sepúlveda, Pedro Araya y Esteban Valenzuela.
 Según los parlamentarios, la idea es modificar el Código del Trabajo, ya que actualmente en los restoranes, bares, pubs, discotecas, cabarets, casinos de juego y otros lugares de juego legalmente autorizados, y demás establecimientos similares, con una superficie superior a 100 metros cuadrados destinados a la atención de público, debe tener dos ambientes: uno para fumadores y otro para no fumadores.
 En el caso de las salas, lugares o espacios habilitados para fumadores, estos deberán estar claramente aislados y contar con mecanismos que impidan el paso del humo hacia el resto del recinto, ventilación hacia el aire libre o extracción del aire hacia el exterior, y a ellos no se permitirá la entrada de menores de 18 años.
 En los lugares reservados para no fumadores se deberá exhibir advertencias que prohíban fumar, las cuales deberán ser notoriamente visibles y comprensibles, y contener imágenes o leyendas en idioma español. Asimismo, a la entrada y al interior de los lugares o recintos reservados para fumadores, se deberá exhibir advertencias que indiquen dicha circunstancia.”
 Los autores del proyecto dijeron que “la ley ha regulado con bastante detalle el funcionamiento de los espacios destinados a fumadores, impidiendo la entrada a personas que no cumplen la mayoría de edad a estos recintos y estableciendo una normativa clara respecto de los sistemas de ventilación”.
 Sin embargo, señalaron que “si revisamos los lugares que aborda la normativa, advertimos que en ella se encuentran personas que son sometidas involuntariamente, en calidad de fumadores pasivos, al humo del cigarrillo y a sus consecuencias. Son aquellas que trabajan en estos lugares quienes se encuentran desprotegidos y exponen, a juicio nuestro, su salud al desempeñar sus funciones en las condiciones actuales”.
 Por ello, expresaron que el proyecto de ley modifica el Código del Trabajo, consagrando la obligación del empleador de proporcionar protección a la salud e integridad de los trabajadores no fumadores que deban desempeñar sus actividades en recintos de fumadores.
 “Debemos hacer presente, que para proteger debidamente a esta clase de trabajadores, se deberá incorporar dentro del listado de enfermedades profesionales las patologías ocasionadas por el trabajo reiterado en lugares contaminados por el humo del cigarrillo”, dijo Escobar.
Agregó que “el empleador estará obligado a tomar todas las medidas necesarias para proteger eficazmente la vida, salud e integridad física y psíquica de los empleados, manteniendo las condiciones adecuadas de higiene y seguridad en las faenas, como también los implementos necesarios para prevenir accidentes y enfermedades profesionales”.
 El diputado subrayó que “los trabajadores que se desempeñen en restoranes, bares, pubs, discotecas, cabarets, casinos de juego y otros lugares de juego legalmente autorizados, y demás establecimientos similares, en donde se permita fumar deberán contar con los implementos que reduzcan la inhalación involuntaria del humo del cigarrillo. Asimismo deberán tener un espacio de descanso libre de humo de tabaco”.

Fuente:DiarioElMostrador